公开招聘专业测试工作方案
为切实做好谯城区2015年度中小学新任教师公开招聘专业测试工作，确保测试工作严谨有序、客观公正的开展，根据《安徽省教育厅安徽省人力资源和社会保障厅关于做好2015年度全省中小学新任教师公开招聘工作的通知》精神，制定本工作方案。
一、测试原则
坚持公平、公正、竞争、择优的原则，统一政策、规范程序、有效监督的原则。
二、测试对象
测试对象以招聘考试笔试成绩为依据，分学段、学科按岗位招聘计划数确定进入专业测试人员，其中岗位招聘计划数5人及以下的按3:1确定，岗位招聘计划数5人以上的按2:1确定，最后一名如有多位报考人员成绩相同的，一并进入专业测试。经资格复审不合格或未按时参加现场资格复审的，取消其参加专业测试资格。由此出现人选缺额的，依笔试成绩从高分到低分等额递补。
三、测试时间地点
时间：2015年8月4日(星期二)上午8:30—
地点：亳州二中
(一)测试通知：入围考生于2015年8月3日到区教育局领取测试通知书，同时缴纳测试费80元(上午8:30—12:00，下午3:00—6:00)。
(二)考生候考室报到时间：2015年8月4日上午7时30分，迟到15分钟者视为自动放弃测试。
(三)证件：报到时携带本人身份证、测试通知书和笔试准考证。
四、测试形式
(一)测试方式：无生上课。
(二)时间要求：撰写教学设计45分钟，上课15分钟。
(三)测试内容：
1.小学：现行五年级教材内容;
2.初中：现行八年级教材内容(化学为现行九年级教材内容);
3.高中：现行高一年级教材内容(必修)。
五、考场设置
按照同一岗位的考生分在同一测试考场的原则，626位考生共分27组。每组设1个候考室、1个备考室、1个测试考场。8月4日一天完成测试。
六、测试程序
(一)考官和工作人员抽签确定测试考场、候考室和备考室。
(二)候考室工作人员做好候考准备工作，核实考生证件，收缴通讯工具，组织考生抽签等。
(三)考生进入候考室抽取测试序号(每组有2个及以上岗位的分别抽取、分别登记)并签名确认，按序号在测试前45分钟由引导员引领进入备考室撰写教学设计(两人之间间隔15分钟)，然后由引导员引领进入测试考场测试。
(四)考生进入测试考场后报出自己的测试序号。
(五)测试由各主考官主持，评分时每位考官独立评分，考生最后测试得分取去掉一个最高分、去掉一个最低分后的平均值(保留到小数点后两位数)。
(六)测试成绩经监督人员核实无误后，由主考官核实并当场宣布，然后考生径直离开考场、考点。
七、测试纪律
(一)整个测试在相关部门监督下进行，并接受全体考生及社会的监督。
(二)测试考官及全体工作人员均应佩戴相应工作标志，在指定的工作岗位上工作，不得进入其他工作岗位，否则按违纪处理;凡与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的亲属参加本次测试的，一律执行回避制度，不得参加任何与测试有关的工作。
(三)全体工作人员应严格遵守保密纪律，不得随意查看或询问与自己岗位无关的考试安排情况，不得泄露任何考试内容，不得携带手机等通讯设备。发现有泄密和徇私舞弊行为的，一律严肃处理。
(四)所有考生不得携带手机等通讯设备进入候考室，携带的一律关机后交监督员统一保管。考生进入候考室后，不得随意离开候考室，实行封闭管理，如上厕所，必须由同性别工作人员陪同。发现接听手机、收发短信、与外界人员接触或传递信息等其他违纪行为的，一律按作弊处理，取消考试资格。考场现场使用手机屏蔽仪对通讯信号进行屏蔽，并进行视频监控。
(五)所有考生必须在规定时间内到指定地点集中，没有在规定时间内到场的，按放弃测试处理。考生家长及亲友不得进入考点，否则该考生按违纪处理，取消考试资格。
(六)考生进入测试考场后，不得作自我介绍和作任何信息暗示。测试结束后听从指挥及时离开考场，不得再进入候考室。
(七)如发现违法违纪和弄虚作假的人和事，将按《安徽省人事考试违纪处理规定》严肃处理。