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2015四川广安市人民政府办公室遴选公告


时间:2015-04-22 来源:公选领导考试网 浏览次数:125  【华夏培训网:中国教育培训第一门户

公务员具有2年以上公务员、参公管理人员工作经历,首次录用到乡镇工作的应具有5年以上乡镇公务员工作经历(工作时间计算截至2015年8月1日);事业人员具有2年以上基层工作经历。

因工作需要,市政府办拟面向全市公开遴选工作人员,现公告如下:
一、名额和职位
广安市政府办公务员4名,广安市政府门户网站管理中心事业单位工作人员3名。
二、对象及条件
(一)遴选对象。
公务员面向全市各级党政机关(单位)和驻市中省单位的公务员、参公管理人员遴选。
事业单位工作人员面向全市财政全额拨款事业单位工作人员遴选。
(二)遴选条件。
1.具有良好的政治、业务素质,有坚定的理想信念和人生追求,忠诚于党,品行端正,实绩突出,群众公认。
2. 具有较高的政策理论水平和较强的综合文字能力、逻辑思维能力、语言表达能力、沟通协调能力,有较强的大局观、责任感、事业心,勤学善思,严谨细致,爱岗敬业,乐观开朗。
3. 公务员具有2年以上公务员、参公管理人员工作经历,首次录用到乡镇工作的应具有5年以上乡镇公务员工作经历(工作时间计算截至2015年8月1日);事业人员具有2年以上基层工作经历。
4. 公务员具有大学本科及以上文化程度,专业不限;事业人员具有全日制普通高校本科及以上文化程度,专业不限。
5. 公务员年龄在40周岁以下(1975年5月5日以后出生);事业人员年龄在35周岁以下(1980年5月5日以后出生)。
6. 身体健康,吃苦耐劳。
7.年度考核均为称职(合格)以上等次,工作期间未受过任何党纪政纪处分。
(三)具有下列情形之一的,不得参加遴选。
1. 试用期未满且未正式任职的。
2. 受处分期间或未满影响期限的。
3.受过司法机关刑事处罚的。
4. 正在接受审计、纪律审查、涉嫌犯罪司法程序尚未终结的。
5. 基层工作经历不足2年的或最低服务期限未满的。
6.特殊岗位、专业技术人员调动后对工作可能造成影响的。
7. 法律、法规和政策规定的其他情形。
三、遴选和选聘程序和方式
(一)报名。个人自荐或单位推荐,实行网上报名。有意报考者登录广安市人民政府门户网站(网址:http://www.guang-an.gov.cn/)首页右上角“最新公告”栏目下载填写《广安市人民政府办公室公开遴选公务员报名表 》或《广安市政府门户网站管理中心遴选事业工作人员报名表 》,在2015年5月7日24:00前将报名表电子版发至邮箱:2099371788@qq.com。
(二)资格初审。对报考人员进行资格审查,按不低于计划遴选人数1:5的比例人员组织笔试(资格审核工作贯穿遴选全过程,在任何阶段发现报考者有不符合职位要求情形的,均取消其报考或调入资格,责任由报考者自负)。
(三)考试。
考试分笔试和面试。考试总成绩按满分100分计算,其中笔试成绩占总成绩的50%,面试成绩占总成绩的50%。
1.笔试。主要测试应试者的文字表达能力和理论功底,闭卷考试,满分100分。
2.面试。笔试结束后,从高分到低分按不低于计划遴选人数1∶3的比例确定人选进入面试。面试采用结构化面试的方式,按100分计算。
3.笔试和面试的时间、地点另行通知。
(四)资格复审和考察。
1.根据考试总成绩,从高分到低分按不低于计划遴选人数1∶2的比例确定人选进入资格复审和考察。
2.资格复审须由本人现场提交以下材料原件和复印件(复印件A4纸大小,一式两份):
(1)报名表(按照干部管理权限经所在单位或主管部门审核盖章);
(2)身份证、学历(学位)证书;
(3)近3年来本人各类获奖证书;
(4)本人近期2寸免冠证件照片2张,并提供电子照片;
(5)公务员登记表、事业单位聘用人员登记表复印件;
(6)近3年内年度考核表复印件。
3.考察。对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与职位适应程度进行全面考察,突出考察政治品质、道德品行、业务水平和工作能力,注重考察工作实绩,加强作风情况考察,强化廉政情况考察。
(五)试用。根据考试成绩和资格复审考察情况,进行综合分析、比选择优确定试用人选,安排到岗进行为期6个月的试用。
(六)调入。试用期满,根据综合考察试用期表现,确定正式调入人选。经体检合格后,按程序办理调动(聘用)手续。
四、其他事项
(一)根据报名情况,可对遴选计划进行适当调整。
(二)报考者填写信息必须真实、准确,并保持通讯畅通。如因通讯不畅或其他原因导致报考者不能按时参加考试的,视为自动放弃。
(三)咨询电话:0826—2337818
监督电话:0826—2342688 、0826—2333812

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