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2005年1月16日某市考录公务员申论试题


时间:2011-05-24 浏览次数:42  【华夏培训网:中国教育培训第一门户

一、注意事项  1.申论考试与传统作文考试不同,是对应考者阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力的



申论》部分的阅卷参考标准
考察目的:考查考生的 阅读、理解、概括文字材料的能力及水平。
参考答案
资料中反映的目前公车制度中存在的主要问题有:(1)公车不公的问题:公车成了领导“私产”(2分);公车成了司机的“帐号”(2分)。(2)公车耗资惊人,财政负担高(2分)。(3)相互攀比,超标购车严重(2分)。(4)运行成本高,造成国有资产无形浪费(2分)。
2.考察目的:综合观察、分析事物的能力以及解决实际问题的能力。
量分标准
本题给考生充分发挥的余地,所以,不设计参考答案。评阅过程中,应注意分析考生所提对策建议是否抓住了关键的或较为主要的问题,是否有针对性和可操作性,是否有条理;在文体把握上,基本符合公文(意见)的格式;身份限定无条件,可以部门的名义,也可以公民或普通公务员的名义。但是,注意文章的语言要适应不同身份条件。只要符合上述要求即可按四类量分。
一类(32--40分)对策有针对性、可操作性和创新性;文体把握准确;结构严谨,语言流畅,字体端正、清晰。
二类(24--31分)对策有针对性、可操作性;文体把握比较准确;结构严谨,语言流畅,字体端正、清晰。
三类(16--23分)对策比较有针对性,可操作性不强;文体把握比较准确;结构比较严谨,语言比较流畅,字体清晰。
四类(1--15分)对策无针对性,可操作性差;文体不符合公文的基本要求;结构混乱,语言生涩,字体杂乱。
3.考察目的:综合考察考生提出问题的能力、分析论证问题的能解决问题能力以及表达能力等。
量分标准
一类(41——50分)观点明确,内容充实,分析透彻 ,结构严谨,语言流畅,字体端正、清晰。
二类(31——40分)观点明确,内容比较充实,分析比较透彻 ,结构比较严谨,语言比较流畅,字体端正。
三类(21——30分)观点基本明确,内容单薄,结构混乱,语言基本通顺,字体清晰。
四类(11——20分)中心不明确,内容贫乏,结构混乱,语言不通顺,字体不清晰。
五类(1——10分)文章无中心,内容非常贫乏,结构非常混乱

 

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